Nurcan Yalçın / JINHA

ŞIRNEX - Cizre Belediyesi'nin kurduğu Kadın Politikaları Müdürlüğü'ne ilişkin değerlendirmelerde bulunan Cizre Belediye Eşbaşkanı Leyla İmret, belediye çalışanların yüzde 90'ının erkek olduğunu belirterek, “Kadınlar artık köleliği ve erk zihniyetini kabul etmemeli. Bundan sonra kadınların çalışma talebi olduğu sürece erkekleri işe almayacağız” dedi.

Demokratik, ekolojik ve cinsiyet özgürlükçü toplum paradigması ile yola çıkan DBP'li kadın belediye eşbaşkanları, kadınların sosyal yaşama katılımı, cinsiyet eşitsizliğinin ortadan kaldırılması için bulundukları tüm yerel yönetimlerde çalışmalar yürütüyor. Şırnak Cizre Belediyesi de 21 Kasım'da, kadına yönelik çalışmalarını daha da yaygınlaştırmak ve daha derinlikli çalışmalar yürütmek amacıyla belediye bünyesinde Kadın Politikaları Müdürlüğü ile çalışmalarına devam ediyor. Bu kararın alınması ile birlikte ilçede kadına yönelik yapılan çalışmalar daha sağlıklı şekilde yürütülmeye çalışılıyor. Cizre Belediyesi Eş Başkanı Leyla İmret, kadına yönelik çalışmalarına ağırlık verdiklerini ve kurdukları Kadın Politikaları Müdürlüğü için yapacakları çalışmalar hakkında değerlendirmede bulundu.

Kadın çalışmalarına ağırlık verilecek

Kadın politikaları müdürlüğünün kendileri için çok önemli olduğunu belirten Leyla, "Çalışmalarımızın öncesine ve şimdiye baktığımız zaman kadın çalışmalarına çok ağırlık vermemiz gerekiyor. Çünkü şimdiye kadar kadına yönelik hiçbir çalışma yapılmamış ve kadınlar için sosyal bir alan yapılmamış. Ancak bundan sonra kadın çalışmalarına ağırlıklı vermemiz gerekiyor. Uzun yıllardır Kürt kadınlarının verdiği mücadelenin kazanımı olan eşbaşkanlık sistemi ile biz de çalışmalarımızı kadın ağırlıklı sürdüreceğiz" ifadelerini kullandı.

'Belediye çalışanlarının yüzde 90'ı erkek'

Cizre'de kadınların verdiği mücadelenin önemine dikkat çeken Leyla, kadınların Cizre'de büyük devrimler yaptığını, şiddete karşı mücadele ettiklerini ancak yeterli olmadığını kaydetti. Leyla, "Kadınlarımız mücadele verdi ama 'Yeterli mi bu mücadele' diye sorarsanız değil. Bugün belediyelerde eşitlik var desek de o da yeteli değil. Burada gönüllü çalışmak isteyen çok kadın var ama belediyede çalışanların yüzde 90'ı erkek. Kadınlara çok engeller çıkarmışlar. Müdürlükte kadınlar yer almıyordu. Bu işi yapabilen 4 kadın arkadaşımız vardı. Biz de onlara bu fırsatı verip artık müdürlüğümüz kadınların ellinde olsun istedik. Bundan sonra kadın çalışmalarına ağırlık vermek için gayret edeceğiz" diye konuştu.

'Bundan sonra kadınlara öncülük tanınacak'

Kadın üzerindeki şiddetin, baskının kabul edilemeyeceğini belirten Leyla, "Kadınlar da artık köleliği ve erk zihniyetini kabul etmemeli. Tabi bunları söylerken bizim de kadınların yanında olmamız gerekiyor ki yalnız olmadıklarını bilsinler. Erkeklerin de bilmesi gereken şey ise artık kadınlara yapılan herhangi bir baskıda karşılarında bizleri bulacaklar. Bundan sonra kadınların çalışma talebi olduğu sürece erkekleri işe almayacağız. Bunun nedeni ise belediyede kadın personelin çok az olmasından kaynaklanıyor" dedi.

'Ekonomik özgürlüklerini kazanmak için çalışacaklar'

Kadınların artık her alanda yer alması gerektiğini ve hazırladıkları perspektif için kadınlardan destek beklediklerini söyleyen Leyla, "Erkekler her yeri işgal ettikleri için kadınlar da kendini eve kapatmaya zorunlu görüyor. Oysaki erkeklerin de düşünceleri kadınları eve hapsetmektir. Kadınların da artık yeter demeleri gerekiyor. Kadınların ekonomik özgürlüklerini kazanmaları için de çalışmaları gerekiyor. Diliyorum ki en kısa zamanda iyi bir sonuç alırız ve tüm kadınları evden çıkarmayı başarırız" diye konuştu.

'Kadın eş başkanların rengi ortaya çıkmalı'

Cizre Belediyesi Encümeni Berivan Sabız ise, Cizre'de yapacakları kadın çalışmaları hakkında şöyle konuştu: "Cizre'deki Sanat Sokağını kadınların hem ekonomik alanda hem sosyal alanda aktif olması için kadınların hizmetine sokmayı düşünüyoruz. Kadınların sosyal yaşamın içine girmelerini sağlayacağız. Artık kadın eş başkanların renginin ortaya çıkması gerekiyor.

(ny/gc)