JINHA

AMED- AKP Hükümeti, Başbakan Recep Tayyip Erdoğan’ın 3 çocuk politikasını destekleyecek yatırımlarına bir yenisini daha ekledi. Kadınların çocuk doğurduğu takdirde kendilerine düzenlenecek pakette iş ve çalışma koşulları hamileliği riske atmayacak şeklinde düzenleneceği, periyodik kontroller konusunda her türlü kolaylık gösterileceği ve hamile kadınların ağır işlerde çalıştırılamayacağı konularda yer alıyor.

AKP Hükümeti, çocuk teşviki konusundaki ısrarını devam ettirirken, kadınların çocuk doğurması için yeni düzenlemeler yaptı. Çalışan kadınlara 6 yıl erken emeklilik imkanı sağlayacak teşvik paketinin içinde nakit yerine gelir verisi desteği gibi düzenlemeler yer almaktadır. 3 çocuk doğuran kadına 6 yıl borçlanma hakkı verilmesinin yanı sıra gelir vergisi yasa tasarısı ile üç çocuklu asgari ücretlide gelir vergisi yükü sıfıra indirilecek. Kadınlara “nakit” destek talebinin devlete ağır yük olması gerekçesiyle Maliye Bakanlığı, Kalkınma Bakanlığı ile Aile ve Sosyal Politikalar Bakanlığı tarafından vergi teşvikine çevrilmesi kararı alındı.

Yeter ki doğur yüzde 40 esnek çalış

Dört bakanlık tarafından hazırlanan paketin yılbaşından önce açıklanması bekleniyor. Hazırlanan paketin sadece doğum ile sınırlı olmayacağı kadınların, çocuğun belli yaşa gelinceye kadar yarı zamanlı, esnek çalışma modelini tercih edebilecekleri belirtildi. Pakette, borçlanma için çocukların sigorta tescil tarihinden sonra doğmuş olması şartının da kaldırılacağı, ev kadınlarının maddi koşullarına göre hem nakit hem de mama ve bez ihtiyaçlarının karşılanması için Aile Bakanlığı öneri yapacak. Aile Bakanlığı’nın bu teklifinin Maliye Bakanlığı tarafından nakit desteğin yükünün ağır olacağının bildirildiği ancak Avrupa’daki gibi çalışan anneler için yüzde 40 esnek çalışma sistemi getirilecek.

‘Verdiğin emek kadar değil, doğurduğun kadar kademen artacak’

Çocuk sayısına göre kademeli emekliliğin sağlanması için Bakanlar Kurulu’nun nihai kararı vermesi üzerine talebin Bakanlar Kurulu gündemine taşınması beklenen pakette, çalışma bakanlığı tarafından esnek çalışanların emeklilik hakkına erişebilmesi imkânlarının geliştirilmesi için çalışmalarını sürdürecek. Tüm esnek çalışanların eşit muamelede ilkesine uygun olarak yıllık ücretli izin, hafta tatili, günlük dinlenme süresi, kreş gibi haklardan yararlanmaları güvence altına alınacak. Düzenlenecek pakette iş ve çalışma koşulları hamileliği riske atmayacak şeklinde düzenleneceği, periyodik kontroller konusunda her türlü kolaylık gösterileceği ve hamile kadınların ağır işlerde çalıştırılamayacağı konularda yer alıyor. Kamuda çalışan işçi, memur kadınlar muayene günlerinde ücretli izinli sayılacak. Doğum iznine çıkan kadının primini devlet karşılayacak. İzindeki personel için kamuda geçici görevlendirme yapılacak.

(hç/mg)